In data odierna il MIUR, a firma del Capo Dipartimento, Rosa De Pasquale, ha diffuso agli USR la nota n° 35 in merito a "Indicazioni e orientamenti per la definizione del piano triennale per la formazione del Personale".

Di seguito le nostre osservazioni:

Il Jobs act funziona, ma il tasso di disoccupazione è ancora troppo alto. Così il premier Renzi nella conferenza stampa di fine anno, nella quale ha messo in luce i successi del suo governo nel 2015, evocando ancora i ”gufi”. Commenta Annamaria Furlan: ”E’ significativo che il Presidente del Consiglio abbia riconosciuto che molto resta da fare per abbassare nel nostro Paese il tasso di disoccupazione, soprattutto tra i giovani, le donne e nelle regioni del Mezzogiorno.

In allegato la nota Miur sulle pensioni

Trasmettiamo, in allegato, le schede di approfondimento predisposte dall'Ufficio Legislativo/siandacale, sulla Legge di Stabilità 2016 (Disegno di Legge n.2111 B), approvata alla Camera dei Deputati il 20

dicembre u.s. e in corso di pubblicazione in Gazzetta Ufficiale.

Si è svolto nel pomeriggio di martedì 29 dicembre un incontro al Miur sulle problematiche inerenti l'utilizzo dei docenti assunti nella fase C) sull'organico potenziato e su quelle relative al superamento dell'anno di formazione e prova. Nella riunione, coordinata dal Capo Dipartimento Istruzione dott. De Pasquale e dal Direttore Generale del Personale dott. Novelli, la CISL SCUOLA, insieme alle altre OO.SS, ha posto in evidenza le numerose criticità rilevate in merito al non sempre corretto utilizzo dei docenti assunti nella fase C) su posti di organico potenziato.

In allegato il Decreto del presidente del Consiglio che autorizza il Miur a bandire il concorso per titoli ed esami finalizzato alla copertura nel triennio 2016/2018 di 63.712 posti.

L'atto costituisce il prerequisito per l'emanazione del bando di concorso che la legge 107 prevedeva entro il 1° dicembre 2015. 

I 63.172 posti sono ripartiti in :

52.828 posti comuni

5.766 posti di sostegno

5.118 posti di potenziamento

La trattativa per il contratto sulla mobilità 2016/17 si è sbloccata a seguito dell'incontro che si è svolto nel pomeriggio di lunedì 28 dicembre al Miur alla presenza del Gabinetto del Ministro, dello staff del sottosegretario Faraone e del Dipartimento dell'Istruzione; l'incontro, a livello politico, costituiva di fatto una prosecuzione di quello svoltosi mercoledì 23 dicembre. 

SEGNALIAMO IN ALLEGATO LA COMUNICAZIONE DELL'USR LOMBARDIA IN MERITO ALLE ATTIVITA' DELL'ANNO DI PROVA E DI FORMAZIONE

-  PER DOCENTI NEO ASSUNTI IN RUOLO

-  PER DOCENTI CHE DEVONO SVOLGERE L'ANNO DI FORMAZIONE E DI PROVA A SEGUITO DI PASSAGGIO DI RUOLO NEL CORRENTE ANNO SCOLASTICO.

allegati:

- Nota USR Lombardia del 24/12/2015

- Bozza Indire Bilancio di competenze inziale

SULLA MOBILITA’ SI PROVA  A RIAPRIRE IL CONFRONTO

Il tavolo sulla mobilità riprende  lunedì 28 alle ore 15.

Si  inviano le schede sintetiche sui requisiti e la presentazione delle domande di cessazione dal servizio dall'1° settembre 2016. 

scadenze:

presentazione delle domande e loro eventuale revoca entro il 22 GENNAIO 2016 esclusivamente on line con Polis

: Permessi per il diritto allo studio personale comparto scuola - anno 2016. Elenchi  definitivi.

Si fa seguito alla nota di questo Ufficio prot. n.14516/C2 del 18.12.2015, per trasmettere il decreto n. 319 del 23.12.2015 del Dirigente di questo Ufficio, concernente la pubblicazione degli elenchi definitivi  relativi al personale docente, educativo ed ATA che ha prodotto domanda per la fruizione  dei permessi per il diritto allo studio per l’anno 2016.

Dopo i tanto declamati buoni propositi, pur all’interno di un quadro socio-economico non certo esaltante, la notizia che, per almeno 500 docenti supplenti del personale della scuola della nostra Provincia, e per decine di migliaia in tutta Italia, ci sarebbe stato un Natale “precario”, sarebbe da leggere con estrema cautela. 

Purtroppo, invece, è una dura realtà.

Lo staff della Cisl Scuola Bergamo-Sebino B.sco augura che il prossimo Natale possa regalare a tutto il Personale della Scuola energie ed emozioni e che il Nuovo Anno apra le porte a quel

riconoscimento sociale e politico per la passione e professionalità che costituisce quotidiano indispensabile investimento volto a favorire la crescita umana e professionale dei giovani.

Per lo staff Cisl Scuola Bergamo-Sebino B.sco

Silvana Milione