APPLICAZIONE CCNL Comparto Istruzione e Ricerca 2016-18

Entro la fine del mese di maggio 2018,  saranno corrisposti gli arretrati derivanti dagli incrementi previsti dal nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (C.C.N.L.) del comparto Istruzione e Ricerca per il periodo da  gennaio 2016 a maggio 2018.
A partire dal  mese di giugno 2018 il valore mensile dello stipendio tabellare lordo sarà adeguato, a regime, ai nuovi valori previsti  dal C.C.N.L.

Entro la fine del corrente mese di maggio saranno corrisposti gli arretrati derivanti dagli incrementi previsti - per il periodo “gennaio 2016/maggio 2018” - dal nuovo Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del comparto “Istruzione e Ricerca”, sottoscritto definitivamente lo scorso 19 aprile. Ne dà notizia NoiPA, attraverso uno specifico avviso.

In data 23 ottobre u.s. il Consiglio di Amministrazione di Fondo Espero ha provveduto ad indire le elezioni per il rinnovo dell’Assemblea dei Delegati. 
L’attuale Assemblea terminerà il proprio mandato con l’approvazione del Bilancio di esercizio dell’anno 2017. 
Il 9 novembre u.s. si è insediata la Commissione Elettorale Nazionale (CEN), costituita dai componenti delle Organizzazioni sindacali firmatarie dell’Accordo Istitutivo di Fondo Espero.

Una straordinaria, meritata e indiscutibile vittoria della Cisl Scuola Bergamo e di tutti i lavoratori della scuola pubblica.

Congratulazioni alla Cisl Scuola Bergamo che si riconferma al 1° posto, incrementando i consensi, nelle elezioni Rsu

I dati in nostro possesso, riferiti a 4482 scuole su 8349, confermano la tendenza a una forte crescita della Cisl nel settore scuola: i voti al momento raccolti sono oltre 130.000, che in percentuale rappresentano il 29%; per avere un termine di raffronto si consideri che nel 2015 chiudemmo con 193.600, pari al 24,5%. Pur con tutte le doverose cautele, date le modalità del voto e la difficoltà di estrarre campioni significativi, siamo ragionevolmente fiduciosi di poter migliorare risultato già molto buono del 2015. 

Finalmente, dopo 8 anni, il CCNL ritorna ad essere centrale nella regolamentazione delle relazioni sindacali e dei rapporti di lavoro. Vengono superati gli aspetti più invasivi e deleteri della “legge Brunetta” e della legge 107. Attraverso la contrattazione nei luoghi di lavoro sarà stabilito l’utilizzo di tutte le risorse del salario accessorio, ivi comprese le risorse destinate alla valorizzazione professionale come ad esempio il bonus, riconoscendo così pienamente la disciplina per via negoziale del rapporto di lavoro nei suoi aspetti retributivi.

Firma definitiva. Cisl Scuola fatti concreti non promesse. il 19 si firma

La convocazione dei sindacati all'ARAN

per la firma del contratto nazionale di lavoro

del comparto istruzione e ricerca è stata inviata poco fa.

L'appuntamento è per giovedì 19 aprile alle 10,30.

1 Perché è un sindacato libero, autonomo da ogni partito o schieramento politico

2 Perché considera la contrattazione come il cuore dell’azione sindacale per:

- regolare efficacemente il rapporto di lavoro, in un quadro certo dei diritti e dei doveri
- rafforzare la coesione del mondo del lavoro e della società

La CISL Scuola Bergamo congiuntamente alle altre sigle firmatarie del nuovo contratto indice un'assemblea sindacale territoriale , per il giorno 13 aprile , ore 8 -1 1, presso l'Auditorium della Casa del Giovane  - via Gavazzeni, Bergamo

Cordiali saluti

Il segretario Generale Cisl Scuola Bergamo

Salvo Inglima

Di seguito il documento finale votato all'unanimità dal Consiglio Generale nazionale della Cisl Scuola. 
"Il Consiglio Generale della CISL Scuola, convocato con procedura d’urgenza dalla Segreteria Nazionale, riunito in data 14 febbraio 2018 a Roma presso l’Auditorium Antonianum di viale Manzoni 1, udita la relazione della Segretaria Generale Maddalena Gissi, la approva unitamente ai contributi emersi dal dibattito. 

Firmato all’ARAN oggi, 9 febbraio, il primo contratto nazionale di lavoro del nuovo comparto Istruzione e Ricerca.

Un milione e duecentomila tra docenti, personale ata, ricercatori, tecnologi, tecnici, amministrativi hanno finalmente riconquistato uno strumento forte di tutela delle proprie condizioni di lavoro, dopo anni di blocco delle retribuzioni e di riduzione degli spazi di partecipazione e di contrattazione.