Sul settimanale on line Scuola7 compare oggi un'intervista della segretaria generale Cisl Scuola Maddalena Gissi, che mette in luce la portata innovativa del contratto sottoscritto il 9 febbraio, soprattutto per la definizione di "comunità educante" esplicitamente adottata nel testo contrattuale. 

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Firmato all’ARAN oggi, 9 febbraio, il primo contratto nazionale di lavoro del nuovo comparto Istruzione e Ricerca.

Un milione e duecentomila tra docenti, personale ata, ricercatori, tecnologi, tecnici, amministrativi hanno finalmente riconquistato uno strumento forte di tutela delle proprie condizioni di lavoro, dopo anni di blocco delle retribuzioni e di riduzione degli spazi di partecipazione e di contrattazione.

- PROVE INVALSI 2018: LE DATE

- PROSSIME SCADENZE:

L'ARAN ha convocato i sindacati per la prosecuzione della trattativa sul rinnovo del contratto nazionale di lavoro del comparto istruzione e ricerca. La riunione è fissata per giovedì 8 febbraio alle ore 14,30.

Elezioni RSU Scuola. il 17-18-19 aprile partecipa in prima persona: proponi la tua candidatura e vota la lista Cisl Scuola.Per proporre la tua candidatura o chiedere informazioni invia una mail a cislscuola_bergamo@cisl.itoppure chiama il 035-324636 o rivolgiti presso una delle nostre sedi.

- ORDINANZA MOBILITA' a.s. 2018/19: INCONTRO AL MIUR del 1/02/2018

Nell'informativa di stamattina al MIUR, l'Amministrazione ha illustrato i contenuti del bando di concorso riservato agli abilitati della scuola secondaria in applicazione dell'art. 17 del decreto legislativo 59/2017.

Chiudere questo contratto è responsabilità delle parti: 
necessario portare alla piena contrattualizzazione tutte le risorse della 107.

E’ nell’interesse della scuola oltre che dei lavoratori chiudere positivamente, e quanto prima, la trattativa contrattuale della scuola. Le richieste sindacali sono state poste da subito in modo molto chiaro all’ARAN.

"La Cisl nella sua totale autonomia ha ritenuto di attirare l'attenzione su alcune questioni nodali per il Paese. Vorremmo che diventassero elementi di discussione di programma". Con un’iniziativa che si è svolta lunedì 29 gennaio a Roma, all'Auditorium di via Rieti, la Cisl ha presentato un proprio documento contenente proposte per il buon governo e lo sviluppo economico dell'Italia. Il documento è offerto come contributo alla discussione e al confronto in previsione delle imminenti elezioni politiche.

“Per carità! Non ho nessuna intenzione di assecondare il vizio delle promesse facili, già troppo diffuso tra le nostre forze politiche”. Così Maddalena Gissi, segretaria generale della Cisl Scuola e della Federazione Scuola Università e Ricerca della Cisl, intervenendo a margine di un convegno organizzato a Mestre dalla Cisl del Veneto, risponde a chi le chiede quale appello la sua organizzazione intenda lanciare ai partiti impegnati nella campagna per il voto del 4 marzo. 

Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca

Ufficio Scolastico Regionale per la Lombardia

Ufficio VII – Ambito territoriale di Lecco

e attività esercitate a livello regionale in merito al personale della scuola Via Polesine, 13 20139 Milano – Codice Ipa: m_pi

Ai dirigenti

degli Uffici Scolastici Territoriali della Lombardia

Loro sedi

OGGETTO: Sentenza Consiglio di Stato n. 11/2017.

Forse non si conosce abbastanza cosa sia e come si svolga una trattativa sindacale, quali ne siano i margini e i tempi, legati strettamente e inevitabilmente alla complessità delle questioni che vi si affrontano. Solo così si può spiegare il modo in cui viene condotta, nei confronti dei sindacati impegnati a rinnovare un contratto di lavoro dopo quasi nove anni dalla sua scadenza, una polemica che assume talvolta i toni della rissa, non di rado condita da insulti ancor più insopportabili se provenienti da chi svolge il lavoro di istruire ed educare. 

È un preciso interesse di tutti che il contratto venga rinnovato: non c’è alcuna convenienza nel rinunciare alle risorse che la legge di bilancio mette a disposizione, né a favorire situazioni di incertezza e vuoto che sarebbero la condizione ideale per chi punta a governare l’organizzazione del lavoro con atti unilaterali.